【岗位要求】

1。18-35岁之间，大专以上学历，眼视光学专业；

2。女性身高155cm以上，男性身高170cm以上；

3。有学习新知识、新技术的意愿和激情，并善于分享；

4。善于与顾客、员工沟通和交流，较强的服务意识；

5。高度工作责任心，工作主动性及团队合作精神，能承受工作压力；

6。认同公司价值观，能长期合作；

7。有相关专业资格证书优先。

【我们能提供的】

1。每月保底工资2650-3000，实行销售提成制，多劳多得，入职后根据岗位及区域评定保底工资，转正后根据岗位不同，综合收入5000-10000元/月；

2。员工学历补贴：专科300元/月、本科及以上600元/月、视光学专业专科700元/月、视光学专业本科1500元/月，转正后提供学历证书原件享有。

3。免费提供住宿；

4。节假日及生日福利，带薪年假、年终奖金、工龄工资等；

5。每月休息6天，相比同行多休息2天；

6。每季度一次的晋升，行业内领先的工作经验及各类培训；

7。和谐的工作氛围、舒适的工作环境。

【发展路径】

途径一专业方向：试用员工-初级-中级-高级（岗位：验光师、加工室师）；

途径二管理方向：配镜顾问- 储备干部-店长助理-店长-资深店长-首席店长-运营助理-运营经理-高级运营经理；

途径三职能方向：配镜顾问-收银（财务部）-培训部讲师-人事部等立体式的晋升发展通道。